Издательский холдинг RIAL-Pronto
          Деловой еженедельник
          выходит с января 1994 года

          издается в Санкт-Петербурге
Подписаться на электронные рассылки от изданий РИАЛ-Пронто
Приложения




Скачать PDF:

Ненецкий АО. 2012
Санкт-Петербург 2011
Мурманская область 2010
Saint Petersburg(en) 2010
Вологда и область 2009

Работодатели региона
Издания холдинга



Сайт холдинга

Locations of visitors to this page
 о газете
 редакция
 реклама
 подписка
 распространение
 контакты
 архив
Где пройдут новогодние корпоративы 2015 в Петербурге и Ленобласти, и за чей счет? - ЭиВ N 0 (0)
КОМПАНИИ И РЫНКИ
Рынок труда
Где пройдут новогодние корпоративы 2015 в Петербурге и Ленобласти, и за чей счет?
22.12.2015
Служба исследований HeadHunter провела опрос среди сотрудников петербургских и областных компаний и выяснила, будут ли в коллективах проводиться в этом году новогодние корпоративные мероприятия, где и в каком формате они пройдут, а самое главное – за чей счет.
Если в прошлом году в Санкт-Петербурге и Ленинградской области корпоративы прошли в компаниях у 62% респондентов, то в этом только 42% однозначно могут сказать, что у них будет проводиться праздник. Подобная возможность будет недоступна 45% опрошенных. При этом 8% сообщили, что проведение ранее запланированного новогоднего праздника решили отменить. 13% компаний пока не определились с решением. Для сравнения в Москве и Московской области процент тех, чьи компании планируют корпоратив, меньше (34%), 48% сотрудников будут лишены подобной возможности.

Чаще всего подготовкой новогоднего корпоратива в петербургских компаниях занимаются: HR-отдел (16%), HR-отдел вместе с департаментом маркетинга (8%), АХО (5%). Половина опрошенных признались, что не знают, кто обычно занимается организацией мероприятия.

В Санкт-Петербурге (+ Ленинградская область) и Москве практически одинаково решается вопрос затрат на корпоративы. 68% и 70% мероприятий соответственно пройдут за счет работодателей, 18% сотрудников в Петербурге и 16% в Москве готовы частично возместить расходы на организацию праздника. Одинаковое количество респондентов (12%) в обоих городах заявили, что корпоратив ̶ личная инициатива сотрудников, поэтому праздник проведут за свой счет. Однако подобная тенденция отличается от ситуации в других регионах страны. Почти в два раза меньше работодателей (34%) готовы полностью оплатить проведение праздника, 39% ̶ погасить расходы частично. 25% сотрудников в регионах России говорят, что мероприятие пройдет за счет личных средств сотрудников.

В Санкт-Петербурге компании чаще всего предпочитают проводить новогодний корпоратив в ресторане (44%), в офисе (15%) или кафе (13%) . Для 10% сотрудников место проведения праздника держится в тайне.

Почти половина опрошенных (46%) отмечают, что мероприятие пройдет в виде обычного фуршета. Четверть сотрудников заявили, что планируется организовать тематическую вечеринку или костюмированный вечер. Игровое шоу (активити, мафия и др.) будут в 13% случаев, а музыкальное мероприятие с участником сотрудников – в 9%.

Примерно две трети сотрудников в Санкт-Петербурге и Ленобласти планируют посетить новогодний корпоратив, каждый пятый решил точно не идти, а 16% пока не определились. Причем 55% опрошенных собираются на праздник в том случае, если он организован за счет работодателя. Отказываются идти на корпоратив чаще всего в том случае, если он частично (31%) или полностью (33%) оплачивается самими сотрудниками.

В чем причина нежелания сотрудников посещать новогоднее празднование? Треть опрошенных признаются, что не любят корпоративные мероприятия и просто не хотят. Не нравится выбранная концепция праздника больше четверти респондентов. Каждый десятый решил не ходить, потому что будет в этот день работать, а 6% ̶ находиться в отпуске. Наиболее популярные ответы в категории «Другое» (23%): «личная неприязнь к коллегам/начальству», «высокая стоимость участия в мероприятии» и «предстоящая смена работы/увольнение».

Опрос проводился Службой исследований HeadHunter 23 ноября – 07 декабря 2015 года среди 4 669 сотрудников российских компаний.

Другие материалы рубрики
КОМПАНИИ И РЫНКИ
Рынок труда
19.05.17Петербуржцы готовы снижать зарплатные ожидания ради трудоустройства
Служба исследований HeadHunter выяснила ожидания работников из Петербурга и Ленинградской области на рынке труда во 2 квартале 2017 года.

15.05.17На одно вакантное место в Петербурге претендуют восемь человек
Служба исследований HeadHunter (hh.ru) Северо-Запад проанализировала рынок труда в Санкт-Петербурге в апреле. Количество вакансий выросло на +12% в сравнении с аналогичным месяцем прошлого года. Вход резюме в марте год к году увеличился на +5%.
04.05.17Будущее соискателей - роботы в HR и забота о благополучии сотрудников
В Петербурге в апреле состоялась ежегодная конференция «HR-Перезагрузка». Компания HeadHunter собрала ведущих HR-экспертов, чтобы обозначить тренды и обменяться передовыми практиками на рынке. Основное внимание было приковано к проектам победителей и номинантов «Премии HR-бренд года» из Северной столицы. По итогам конференции можно выделить пять HR-трендов в работе с персоналом.
24.04.17Петербург входит в ТОП-3 городов по количеству вакансий для соискателей с инвалидностью
Служба исследований HeadHunter (hh.ru) проанализировала вакансии для соискателей с ограниченными возможностями здоровья, размещенные работодателями в Санкт-Петербурге в первом квартале 2017 года.
17.04.17Первый в Петербурге Форум Бизнес за равные возможности
Совет бизнеса по вопросам инвалидности в Петербурге, Региональная общественная организация инвалидов «Перспектива», Центр по трудоустройству выпускников детских домов и молодых людей с ограниченными возможностями «Работа-i» и компания HeadHunter при поддержке Фонда Citi 25 апреля 2017 года организуют первый в Северной столице Форум «Бизнес за равные возможности». Он объединит некоммерческие организации и компании, которым интересна тема трудоустройства людей с инвалидностью. Мероприятие пройдет на площадке Центра импортозамещения и локализации.
12.04.17Рынок труда в Санкт-Петербурге_итоги первого квартала 2017 года
Служба исследований HeadHunter (hh.ru) Северо-Запад подвела итоги первого квартала 2017 года на рынке труда в Петербурге.
11.04.17Елена Зелинская стала лауреатом PRO.PR Awards
Приз 15-й международной конференции PRO.PR, проходящей с 6 по 9 апреля 2017 года в Хорватии, «PRO.PR Awards», получила известный российский журналист, писатель и общественный деятель Елена Зелинская.
Новости компаний
Промышленность
Кировский завод запустил производство новых установок разведочного бурения - 19.05
Новый продукт выпускается ООО «Завод буровых технологий» (дочернее общество ОАО «Кировский завод»). Первая машина новой модификации отгружена заказчику.
В I квартале комбинат «СВЕЗА Усть-Ижора» увеличил выпуск фанеры на 5% - 29.04
В апреле комбинат «СВЕЗА Усть-Ижора», входящий в состав российской группы «СВЕЗА», мирового лидера в производстве березовой фанеры, подвел итоги работы в первом квартале 2017 г. Предприятие выпустило 29 600 м3 фанеры, что на 1400 м3 больше, чем за аналогичный период 2016 г. Рост объемов производства связан с укреплением позиций на внешнем и внутреннем рынках. Достичь показателей удалось благодаря модернизации производства и оптимизации бизнес-структуры.
PROPLEX: стать лучшими – стратегическая цель - 27.04
25 апреля 2017 года на территории подмосковного завода PROPLEX состоялась презентация новой технологии производства ПВХ-профиля. С апреля PROPLEX полностью отказался от свинцового стабилизатора и стал первой российской федеральной компанией, перешедшей на экологичную рецептуру. Гостям показали производственные цеха и линии, где создаётся безопасный оконный профиль с использованием безвредных кальций-цинковых (CaZn) соединений.
Кировский завод запустил конвейер сборки кабин тракторов «Кировец» - 25.04
Производственная линия по сборке кабин энергонасыщенных тракторов «Кировец» сдана в эксплуатацию в АО «Петербургский тракторный завод» (дочернее общество ОАО «Кировский завод») 24 апреля 2017 года.
Как работать с госкорпорациями? - 14.04
Компания PROPLEX, первый российский разработчик и производитель оконных ПВХ-систем по австрийским технологиям, впервые приняла участие в 13-м Всероссийском форуме-выставке «Госзаказ – за честные закупки». Мероприятие проходило с 5 по 7 апреля 2017 года в выставочном комплексе ВДНХ. Эти три дня были посвящены налаживанию деловых контактов с первыми лицами и представителями госкорпораций, а также обмену опытом по участию в тендерах и электронных торгах.
Производство PROPLEX перешло на бессвинцовые технологии - 07.04
С 5 апреля 2017 года подмосковный завод PROPLEX полностью отказался от свинцового стабилизатора в производстве ПВХ-продукции. С этого момента весь ассортимент изделий для оконных и дверных конструкций выпускается только с использованием безвредных кальций-цинковых соединений. Таким образом, PROPLEX стал первой российской федеральной компанией, полностью перешедшей на экологичную рецептуру, отвечающую европейским стандартам.
Инвестиции
Coca-Cola HBC Россия инвестировала 7 миллионов евро в модернизацию очистных сооружений на заводах - 21.03
Ежегодно 22 марта во всем мире по инициативе ООН отмечают Международный день водных ресурсов. Его центральной темой в этот раз станут вопросы сточных вод. Coca-Cola HBC Россия ответственно подходит к вопросу контроля качества вод, отводимых с предприятий. Так, за последние три года компания инвестировала 7 миллионов евро в модернизацию очистных сооружений на заводах компании, в том числе в Санкт-Петербурге.
Ссылки, реклама
© Copyright РИАЛ
Powered by Top-Media