Издательский холдинг RIAL-Pronto
          Деловой еженедельник
          выходит с января 1994 года

          издается в Санкт-Петербурге
rial-pronto.ru
Приложения








Locations of visitors to this page
 о газете
 редакция
 реклама
 подписка
 распространение
 контакты
 архив
Итоги первого квартала 2016 года на рынке труда в Петербурге. - ЭиВ N 0 (0)
КОМПАНИИ И РЫНКИ
Рынок труда
Итоги первого квартала 2016 года на рынке труда в Петербурге.
05.05.2016
1. Количество вакансий в Санкт-Петербурге по отношению к прошлому году увеличилось на 39%

Отметим, что данный показатель в Москве составил 12%. Прирост вакансий становится более ощутимым с каждым месяцем: в марте 2016 года он составил 43% по отношению к аналогичному месяцу прошлого года.

Наибольший прирост вакансий в первом квартале 2016 года наблюдался в сферах: «Наука, образование», «Консультирование», «Управление персоналом, тренинги. «Начало карьеры, студенты» - единственна сфера в Санкт-Петербурге, в которой было снижение (-9%).

Структура вакансий по сферам не изменилась с начала 2015 года. Самый большой процент от общего числа вакансий - в сферах «Продажи», «Информационные технологии, интернет, телеком», «Начало карьеры, студенты». Замыкают десятку самый востребованных «Рабочий персонал», «Медицина, фармацевтика», «Управление персоналом, тренинги».

2. Соискательская активность снижается: в марте прирост резюме составил 5% год к году

Количество резюме год к году приросло на 12%. Мы отмечаем постепенное снижение соискательской активности по отношению к показателям прошлого года: на 22% увеличилось количество резюме в январе, на 12% - в феврале, и только на 5% - в марте.

Наибольший прирост резюме оказался в сферах «Рабочий персонал» (31%), «Медицина и фармацевтика» (28%), «Спортивные клубы, фитнес, салоны красоты» (27%). Наименьший прирост резюме можно отметить у менеджеров по работе с персоналом (5%), банковских служащих (6%), специалистов в сферах «Инсталляции и сервис» (6%) и «Продажи» (6%). Спад количества резюме отмечается в сфере «Закупки», в которой было опубликовано на 2% резюме меньше, чем в первом квартале прошлого года.

3. Конкуренция среди соискателей - 10 резюме на вакансию

Конкуренция среди соискателей к марту немного спала по сравнению с началом года и показателями 2015 года. На одну вакансию в первый месяц весны приходилось 9,9 резюме. В прошлом году показатель hh. индекса в марте составил 13,5 п.

Самая высокая конкуренция среди соискателей по-прежнему в сфере «Государственная служба, НКО»: на одну вакансию приходилось 30 резюме. Найти работу нелегко также представителям высшего менеджмента (21,7 резюме на вакансию) и сферы «Искусство, развлечения, масс-медиа» (17,3).Меньше всего конкурентов встретят специалисты таких сфер, как «Консультирование» (1,7), «Инсталляция и сервис» (2,1), «Продажи» (3,4), «Медицина и фармацевтика» (3,5), «Страхование» (3,5), «Рабочий персонал» и «ИТ, телеком» (по 3,6 резюме на вакансию).

4. Средняя заработная плата в вакансиях выросла за год до 37, 5 тысяч рублей

Средняя предлагаемая зарплата в вакансиях в первом квартале 2016 года составила 37,5 тысяч рублей. Этот показатель выше, чем в первом квартале 2015 года (35 тысяч рублей). Уровень ожидаемой заработной платы в резюме в Петербурге в период с января по март этого года составил 40 тысяч рублей.

hh.ru
Другие материалы рубрики
КОМПАНИИ И РЫНКИ
Рынок труда
28.06.17Самыми оплачиваемыми неофисными профессиями в России стали парикмахеры, водители и сварщики
Спрос на рабочие специальности в России растет вместе с конкуренцией между соискателями, самые высокооплачиваемые неофисные профессии – парикмахеры, водители и сварщики, выяснил HeadHunter в результате исследования собственной базы вакансий и резюме за 2015-2017 годы, которое проводилось по просьбе WorldSkills Russia (проанализировано более 300 тыс. вакансий и 2 млн резюме), а также в ходе опросов более 31 тыс. соискателей. Из-за автоматизации производства и внедрения новых программ растет количество рабочих с высшим образованием – сейчас в России это каждый четвертый.
26.06.17Кому предлагают самую большую зарплату в Петербурге в июне
Служба исследований HeadHunter (hh.ru) Северо-Запад проанализировала рынок труда в Петербурге в мае. Количество вакансий возросло на +12% в сравнении с аналогичным месяцем прошлого года. Вход резюме в мае год к году увеличился на +5%. Для сравнения: в прошлом году прирост предложений от работодателей к маю 2015 года составил +42%, резюме – +10%.
26.06.17Каждый второй студент из Петербурга планирует пройти стажировку этим летом
Аналитики портала для молодых специалистов Career.ru провели опрос среди российских студентов и выпускников 2017 года и выяснили, что более половины из них (56%) рассчитывают пройти стажировку этим летом. Примечательно, что 3 года назад доля таких учащихся составляла лишь 35%. То есть современные выпускники придают все большую значимость возможностям подкрепить накопленные за уходящий учебный год знания практическими навыками.
06.06.17На станциях метро Московская, Ладожская и Василеостровская больше всего вакансий в Петербурге
Служба исследований HeadHunter (hh.ru) Северо-Запад проанализировала вакансии и резюме, размещенные на портале hh.ru в Петербурге весной текущего года. Зарплатные ожидания в апреле и мае 2017 года не отличаются от показателей прошлого года. В исследуемый период, как и год назад, соискатели указывали в резюме среднюю ожидаемую заработную плату в размере 40 тыс. рублей. Однако этой весной ожидания кандидатов совпали с зарплатным предложением на рынке труда.
30.05.17Где искать подработку в Петербурге
Служба исследований HeadHunter выяснила, насколько востребована подработка у соискателей из Петербурга, и как часто встречаются предложения с возможностью частичной занятости в вакансиях.
19.05.17Петербуржцы готовы снижать зарплатные ожидания ради трудоустройства
Служба исследований HeadHunter выяснила ожидания работников из Петербурга и Ленинградской области на рынке труда во 2 квартале 2017 года.

15.05.17На одно вакантное место в Петербурге претендуют восемь человек
Служба исследований HeadHunter (hh.ru) Северо-Запад проанализировала рынок труда в Санкт-Петербурге в апреле. Количество вакансий выросло на +12% в сравнении с аналогичным месяцем прошлого года. Вход резюме в марте год к году увеличился на +5%.
Новости компаний
Промышленность
Вице-премьер РФ Дмитрий Рогозин посетил Кировский завод - 26.06
Заместитель председателя правительства Российской Федерации Дмитрий Рогозин 16 июня побывал с рабочим визитом на Кировском заводе, где ознакомился с ходом строительства паротурбинных установок (ПТУ) для нового поколения универсальных атомных ледоколов проекта 22220.
Medtronic опубликовала результаты четвертого квартала и всего 2017 финансового года - 07.06
Кировский завод и Правительство Санкт-Петербурга подписали соглашения о развитии турбиностроения и тракторного производства - 07.06
Подписания состоялись на площадке Петербургского международного экономического форума 2 июня 2017 года.
Кировский завод посетил Иван Каменских – руководитель Дирекции по ядерному оружейному комплексу ГК «Росатом» - 07.06
В ходе визита топ-менеджеру «Росатома» были презентованы смонтированная на единственном в России универсальном испытательном стенде паротурбинная установка (ПТУ) турбины правого борта атомного ледокола «Арктика» проекта 22220 и турбина левого борта на сборке.

В поселке Понтонный начал работу благотворительный координационный совет - 06.06
Весной 2017 г. на комбинате «СВЕЗА Усть-Ижора», входящем в состав российской группы «СВЕЗА», мирового лидера в производстве березовой фанеры, состоялось очередное собрание координационного совета. Его цель – сделать жизнь в поселке Понтонном комфортнее, в приоритете структуры – помощь детским дошкольным и образовательным учреждениям, а также поддержка старшего поколения. Уже начались ремонты помещений и площадок в местных школах, проведен общепоселковый субботник, прошел праздник в честь Дня Победы.
24 мая 2017 года на Кировском заводе состоялось открытие единственного в России универсального испытательного стенда для паровых турбин мощностью до 75 МВт - 27.05
В церемонии запуска приняли участие губернатор Санкт-Петербурга Георгий Полтавченко, заместитель директора федерального Фонда развития промышленности Минпромторга Юрий Шамков и генеральный директор ОАО «Кировский завод» Георгий Семененко.
Кировский завод запустил производство новых установок разведочного бурения - 19.05
Новый продукт выпускается ООО «Завод буровых технологий» (дочернее общество ОАО «Кировский завод»). Первая машина новой модификации отгружена заказчику.
Ссылки, реклама
© Copyright РИАЛ
Powered by Top-Media